i TALENT SOURCING: Comment ça fonctionne ?

Durant la phase tests, vous serez invité à passer un ou plusieurs tests :
des tests informatisés
entretiens devant un jury.
Les tests à passer sont toujours clairement précisés dans les parcours proposés.

Vous pouvez venir sur notre plateforme iTALENTSOURCING pour différents types de projets professionnels. Nos parcours ont toujours un lien avec la mesure ou la certification de compétences.
Que vous postuliez, par exemple, pour une offre d’emploi dans l’agroalimentaire, participiez à un test linguistique ou encore à une épreuve de sélection d’agent de sécurité.

Parcours Evaluation

Tests sur le WEB Comment ça marche ?


• Capacité de raisonnement abstrait
• Exercice du bac à courrier
• Test de jugement situationnel
• Capacité de raisonnement numérique
• Capacité de raisonnement verbal
• Aptitude administrative
• Aptitude en matière de planification
• Compétences techniques
• Questionnaires de personnalité
• Compréhension spatiale
• Compréhension technique
• Test linguistique informatisé
• Épreuves écrites pour le secteur concerné

Exemple de test de personnalité: ECHELLE D’AFFIRMATION DE SOI
Exemple de test de management: STYLE DE LEADERSHIP
Passeport Compétences
tests WEB

Tests devant un jury Comment ça fonctionne ?


• Entretien
• Centre d’assessment:
=> Jeu de rôle
=> Mission collective
=> Exercice d’analyse et de présentation
=> Épreuves pratiques spécifiques au secteur concerné.

Tests Jury

Bilan du parcours Pour faire quoi ?

Un outil pour de faire un point sur une vie professionnelle, d'analyser des compétences, des aptitudes et des motivations...
Nous vous garantissons à chaque fois une mesure objective de vos compétences avec ou sans diplôme.

tests WEB